Více
    11.6 C
    Czech
    Pátek, 27 května, 2022

    Společnost Unilever kvůli organizačním změnám zruší 1500 pracovních míst

    DOPORUČUJEME

    NEJČTENĚJŠÍ

    Kvůli zlepšení své výkonnosti se společnost Unilever rozhodla zjednodušit svou organizační strukturu. V úterý proto oznámila redukci pracovních míst o 20 procent, tedy asi 1500 pozic. Důvodem změn je především rostoucí tlak od akcionářů na vytvoření efektivnějšího business modelu. Uvedl to server BBC a The Guardian.

    Jednodušší organizační struktura by měla společnosti Unilever zajistit větší výkonnost. Z toho důvodu firma v úterý oznámila restrukturalizaci a zrušení 1500 pracovních míst po celém světě. Vyšší manažerské pozice plánuje zmenšit o 15 procent, nižší pak o 5 procent.

    Společnost vlastnící značky, jako je Dove, Hellmann’s, Ben & Jerry’s, Marmite nebo Domestos však upozornila, že plánovaná redukce neomezí pracovní místa v továrnách. Po celém světě pak firma zaměstnává okolo 150 tisíc lidí.

    Důvodem pro dlouhé měsíce chystanou změnu je především tlak od akcionářů na zlepšení výsledků společnosti. Minulý týden navíc vedení Unilever čelilo kritice poté, co se neúspěšné pokusilo odkoupit společnost GlaxoSmithKline obchodující v sektoru zdravotnictví.

    Pod firmu spadají například značky jako Sensodyne nebo Panadol. Unilever jí však při smlouvání nabídl příliš nízkou částku, kterou vedení GlaxoSmithKline označilo za „fundamentální podcenění naší hodnoty“. Uvedl to server BBC.

    Kvůli zmíněnému neúspěchu, ale také nedodržení předpokládaných cílů růstu, proto čelí ředitel společnosti Alan Jope čím dál většímu tlaku. Nová struktura firmy by však podle něj měla pomoct k lepším výsledkům.

    Společnost Unilever rozdělí svou strukturu na 5 hlavních sektorů

    Unilever bude mít od nynějška pět hlavních divizí věnujících se osobní hygieně, kosmetice a wellbeing, péči o domácnost, výživě a zmrzlině. Každá ze sekcí pak bude zodpovědná za svůj vlastní růst a rozvoj.

    „Rozdělení na pět hlavních skupin nám umožní být citlivější vůči zákazníkům, ale zároveň sledovat trendy s jasnou zodpovědností za jejich doručení. Růst zůstává naší hlavní prioritou a chystané změny ho pouze posílí,“ oznámil ke změnám šéf Unilever Alan Jope.

    S oznámenými změnami pak média spojují příchod nového akcionáře společnosti Unilever. Je jím miliardář, investor a aktivista Nelson Peltz. Jeho přesné úmysly a velikost podílu ale zatím nejsou známé.

    V reakci na jeho odkoupení materiálního podílu společnosti však v pondělí stouply akcie Unilever o 7,8 procent. Jedná se o největší nárůst za posledních 18 měsíců. Akcionáři si totiž od Peltze slibují změny „k lepšímu“.

    Podle serveru Bloomberg však po úterním oznámení akcie Unilever opět mírně poklesly, a to o 0,8 procent. Zástupci společnosti se pak k restrukturalizaci odmítli vyjádřit.

    Sledujte nás na sítích

    VYBRALI JSME PRO VÁS