Spolumajitel TSM Andy „Reginald“ Dinh v pátek na Twitteru uvedl, že vyšetřování třetí strany potvrdilo, že v organizaci nedošlo k žádnému protiprávnímu jednání. Reginald i zpráva však připustili, že generální ředitel občas nekomunikoval s některými zaměstnanci.
Tyto problémy, a to jak ty, které vyšetřování odhalilo, tak ty, které vyloučilo, vyplývaly z obvinění, že Reginald přispěl ke kultuře strachu, která byla podrobně popsána ve zprávě deníku Washington Post, v níž byly uvedeny příběhy anonymních zaměstnanců. Vyšetřování je rovněž odděleno od vyšetřování, které z podobných důvodů vede společnost Riot Games.
Agresivní vlastnictví, žádné porušené zákony
Twitlonger, který Reginald poskytl, obsahoval také oficiální shrnutí vyšetřování. Vyšetřování vedené právní firmou Gutierrez Marca LLP a vedené právničkou Lynne Davisovou vytvořilo komisi v rámci představenstva společnosti Swift Media Entertainment. Ačkoli je Reginald normálně členem této skupiny, z účasti na vyšetřování se odvolal.
Podle shrnutí se Reginald podle 31 vyslechnutých svědků nedopustil ničeho nezákonného. Tito lidé potvrdili, že na základě jejich zkušeností se Reginald vůči nim nechoval hanlivě. Toto shrnutí se rovněž dotklo interakce generálního ředitele se zaměstnankyněmi společnosti.
„Konkrétně, a to je vzhledem k esportovému odvětví, kde dominují muži, obzvláště pozoruhodné, všechny dotazované ženy neměly pocit, že by byly marginalizovány a/nebo že by jim pohlaví bránilo v postupu v rámci společnosti Swift. Na pracovišti také nebylo pozorováno žádné chování, které by mělo sexuální povahu nebo obtěžovalo,“ uvádí se ve shrnutí vyšetřování.
Ačkoli se nejednalo o protiprávní jednání, někteří vyslechnutí svědci potvrdili aspekty zprávy Washington Post. Šest svědků, čtyři bývalí a dva současní zaměstnanci, potvrdilo aspekt kultury strachu. Ostatních dvacet pět dotazovaných však nesouhlasilo. Jeden svědek však uvedl, že Reginald rozplakal jednoho zaměstnance.
Reginald hovoří o zlepšování TSM
V rámci samotného Twitlongeru Reginald uvedl, že plánuje zapracovat na způsobu komunikace se členy týmu, konkrétně pokud jde o to, jak popisuje hodnotu práce zaměstnanců. Reginald byl již dříve obviněn z toho, že zaměstnancům říká, že jejich práce nevytváří žádnou hodnotu pro společnost.
„Chápu, že to v lidech může vyvolat a vyvolává pocit, že si o nich myslím, že jsou bezcenní. Není to mým záměrem a mrzí mě to. Podstatné je, že záleží na mém tónu a způsobu vyjadřování, a když komunikuji se členy týmu takovýmto způsobem, výsledek může být demotivující,“ řekl Reginald.
Mezitím stále probíhá již zmíněné vyšetřování společnosti Riot Games.
